不发工资劳动仲裁流程怎么走
首要步骤是预备一份精确完备的仲裁请求书，详尽阐述您所提出的诉讼主张、相关的事实依据与法律逻辑等关键信息。在同时，务必要将各类证实您与被申请人之间存在劳资关系及薪酬余尚未支付的重要文件，如劳动合同、薪酬清单以及出勤记录等进行妥善整理，以备后续使用。接下来，请将上述准备妥当的资料递交至具有相应管辖权限的劳动争议仲裁机构进行立案处理。仲裁机构在收到申请后，将会根据实际情况安排开庭日期，并通过书面形式告知您与被申请人参与庭审活动。在庭审过程中，您需要充分展示自身的立场观点及其支持性证据，以便仲裁机构能够做出公正合理的裁决。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫首先，你得把你想要仲裁的内容写成个申请书，要说清楚你想干，为啥这样做之类的。
同时，也别忘了准备一些相关的证据像是你们签过的劳动合同，还有工资单啥的，能证明你们确实是工作关系并且工资没给够的话就更好了。
然后就可以拿着这个申请书去那个有资格管这事的劳动仲裁委员会那里递交了。仲裁委员会接收到后，他们会给你排个大概的开庭时间，还会发邮件告诉你和你的雇主都需要参加庭审。到了庭上，你就要尽可能地把你的想法和证据说出来。
最后就是等着仲裁委员会做出决定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫首先，你得先把仲裁申请书给写好了，里面要写清楚你希望得到什么样的结果，什么原因让你这么想等等。
然后就是找相关的证据，比如说劳动合同、每个月发给你的工资单、工作中的打卡记录等等，这些都可以证明你跟这个公司确实是有劳动关系的，还有就是没给你发足的工资。接下来，就去找那个可以管这件事的劳动仲裁委员会去。他们那边要是收下了你的申请，就会帮你安排接下来怎么做，到时候会告诉你什么时候开庭，还会通知你和你所在的公司一起去参加庭审。到了庭上，你就要把你的想法和证据都详细地说出来。
最后坐等仲裁委给出判决。
电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音 我要请律师）
微信：51764（谐音 我要请律师）