医疗期满无法继续工作该如何处理？

2025-03-14

医疗期满无法工作，可投诉或仲裁。依据《劳动法》，医疗期满仍无法工作且单位不同意续请病假时，员工有权向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁，否则可能面临权益受损，如被无故解雇等风险。
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医疗期满无法工作，常见处理方式为投诉或仲裁。选择时应考虑单位态度与自身权益，若单位拒绝协商，建议及时投诉劳动监察大队或申请劳动仲裁以维护自身合法权益。
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医疗期满无法工作，应投诉或仲裁。具体操作：1.与单位沟通，尝试协商解决方案；2.若单位不同意，收集医疗证明等材料；3.向劳动监察大队投诉，说明情况并提交材料；4.如投诉无果，申请劳动仲裁，根据仲裁结果采取进一步行动。

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