但只得到调休而非加班费，是否违法？

2025-03-12

公司只给调休不给加班费违法。依据《劳动法》，加班应支付加班费，不支付可申请劳动仲裁。长期不处理，将损害劳动者合法权益，影响工作积极性。
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公司不给加班费违法。处理方式：1.与公司协商，要求支付加班费；2.若协商不成，收集加班证据，如打卡记录、工作邮件等；3.向劳动仲裁委员会提起仲裁，要求支付加班费及补偿。
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公司不给加班费，常见处理方式是申请劳动仲裁或与公司协商。建议先与公司沟通，若协商无果，再准备证据申请劳动仲裁。

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